【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司压低赔偿金额,你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,依法维护自己的合法权益。
在仲裁前,建议收集相关证据,如医疗费用单据、工资证明等,以支持你的赔偿请求。