【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
赔偿通常包括未支付的工资、经济补偿金及可能的违法赔偿金,需提供劳动合同和裁员通知。
建议保留公司发出的书面通知,并尽快联系劳动仲裁机构处理。