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公司降薪后员工拒绝上班,会被辞退吗?

30分钟前 来自深圳的网友 186****6570
诊断报告 报告编码:NO.20260525*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷律师团队

员工无正当理由拒绝上班,公司有权依据规章制度处理,包括解除劳动合同。

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劳动纠纷顾问团队

建议员工通过合法途径表达诉求,如协商、投诉或仲裁,避免因不当行为导致失业。

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