【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工有权拒绝在不安全环境下加班,公司应提供符合安全标准的工作条件。
若公司强制要求加班并忽视安全问题,员工可向劳动监察部门举报,或申请劳动仲裁。