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员工被降职后,单位是否可以取消其原有的培训机会?

2026.05.13 00:50 来自南京的网友 189****9768
诊断报告 报告编码:NO.20260513*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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公司企业资深顾问

取消培训机会需符合单位规定,并与员工协商一致,否则可能侵犯员工权益。

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员工可要求单位说明取消培训的原因,并确认是否有其他替代方案。

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