【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因涉毒被依法拘留,公司可以根据劳动合同法相关规定,解除与该员工的劳动关系。
解除劳动合同时,公司应确保程序合法,如提前通知或支付经济补偿,并保留相关证据。