派遣单位不发工资，劳动者是否可以解除劳动合同？

如果派遣单位长期拖欠工资，劳动者有权依法解除劳动合同，并要求经济补偿。

建议在解除合同前保留相关证据，如工资单、沟通记录等，以便后续维权使用。