员工离职后，公司以资金紧张为由拖欠工资，应该怎么办？

2026.05.15 00:12 来自广州的网友 135****1254

报告编码：NO.20260515*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法律援助

公司拖欠工资属于违法行为，员工有权要求公司支付拖欠的工资及经济补偿。

回复时间：2026.05.15 00:17

劳动纠纷资深法务

可向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，保留工资单、劳动合同等证据材料。

回复时间：2026.05.15 00:37

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