【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司单方面降薪一般属于违法行为,除非与员工协商一致或有合法的合同条款支持。
员工可以先与公司协商,若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维护自身权益。