劳动纠纷中，企业因非法经营被查处，员工工资是否还能正常发放？

即使企业因非法经营被查处，只要企业具备支付能力，员工工资仍应依法发放。

员工可向劳动监察部门投诉，要求企业依法履行支付义务，必要时申请劳动仲裁。