重婚罪是否属于公司招聘中的背景调查范围？

重婚罪属于刑事犯罪记录，通常会被纳入背景调查范围，特别是对涉及诚信要求较高的岗位。

公司在进行背景调查时，应确保调查方式合法，并尊重应聘者的隐私权。建议明确告知调查内容和用途。