【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位拖欠工资且拒绝协商,劳动者可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁以维护自身权益。
在申请仲裁前,应收集工资单、劳动合同和拖欠工资的证据,确保维权过程顺利进行。