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公司降薪后员工拒绝接受,是否可以解除劳动合同?

2小时前 来自西安的网友 136****1686
诊断报告 报告编码:NO.20260501*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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公司单方面降薪属于违约行为,员工有权拒绝接受,公司不能以此为由解除劳动合同。

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员工可向劳动仲裁机构申请确认公司解除行为违法,并要求赔偿相关损失。

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