外籍员工在中国公司工作，是否适用中国劳动法？
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外籍员工在中国公司工作，应遵守中国劳动法的相关规定，包括工作时间、工资支付和劳动保护。
建议公司在雇佣外籍员工时，与员工签订符合中国法律的劳动合同，并了解相关涉外用工政策。
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