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降职决定未书面告知,是否可以视为无效?

1小时前 来自深圳的网友 136****7804
诊断报告 报告编码:NO.20260430*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷律师团队

口头降职决定通常不被法律认可,员工可主张其无效并要求恢复原职。

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劳动纠纷法务团队

建议尽快向公司提出异议,并通过书面方式确认岗位调整的合法性。

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