员工因照顾父母影响工作，公司是否可以调整岗位？

公司调整员工岗位需符合劳动合同约定和法律规定，不得因员工履行家庭义务而随意变更。

员工应与公司协商解决，如岗位调整影响收入或职业发展，可要求公司提供合理补偿或解释。