【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司变更注册地址属于重大事项,应当依法通知员工,特别是可能影响员工通勤和工作条件的情况。
员工如认为变更地址影响自身权益,可与公司协商或通过劳动监察部门投诉,要求合理解释。