员工因子女抚养费问题影响工作，公司能否解雇？

公司不能仅因员工支付子女抚养费而解雇员工，除非员工严重违反公司规章制度。

如公司存在歧视性行为，员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维护自身权益。