【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求单位依法支付工伤待遇。
建议收集相关证据,如医疗记录、出差证明和工资单,以支持维权请求。