【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
可通过辞退通知、聊天记录、证人证言等方式证明公司无合法理由辞退。
建议及时保存相关证据,并向劳动监察部门举报以获取支持。