装修押金被公司拖欠，作为员工如何维权？

若装修押金由公司收取且未退还，员工可依法要求公司履行退还义务，或通过劳动仲裁主张相关权益。

建议先与公司沟通，保留好相关证据，如合同和付款记录，必要时可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。