小企业发工资用私人转账合法吗?
报告编码:NO.20260425***** 【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
不管企业规模大小,都应当按照规定通过对公账户发放工资,小企业用私人转账发工资,如果已经全额为员工申报个税、足额缴纳社保,一般不会被追究违法责任,但本质仍然不符合工资支付的监管要求,如果存在偷逃税行为就是明确违法。
遇到这种情况你可以要求公司提供加盖公章的工资条,并且要求转账时备注“当月工资”,保留好相关凭证;如果发现公司没有如实给你申报个税、缴纳社保,可以向税务部门和社保部门投诉,要求公司补缴。
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