【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工的工资收入是计算抚养费的重要依据,若公司拖欠工资,可能影响其支付抚养费的能力。
建议员工先通过劳动仲裁或诉讼追讨工资,再与对方协商或申请法院调整抚养费支付计划。