员工在离职后泄露公司技术资料，企业该如何取证？

企业可通过劳动合同、保密协议、技术资料的使用记录等材料，证明员工曾接触并负有保密义务。

可申请法院进行证据保全，同时通过第三方技术手段追踪泄密路径，确保证据的合法性和完整性。