【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工在任职期间使用公司资源或创意,离职后注册可能构成不正当竞争或侵权。
公司应尽快收集员工在职期间的相关证据,并通过法律途径申请商标无效或提起诉讼。