【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果调岗与职业病的发生有直接关系,员工可以依法要求公司恢复原岗位或提供合理安排。
建议员工先进行职业病鉴定,并与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁。