公司不安排年休假能折现吗？

能。员工未休年休假，公司应按日工资收入百分之三百支付报酬，其中含正常工资，需补发差额百分之二百。

公司需举证已安排休假或员工书面放弃。未安排且未折现的，离职时仲裁通常支持一次性结算未休年假工资。