劳动合同中没有违约条款，公司让我提前离职我该怎么办？

即使劳动合同未写明违约责任，公司违法解除劳动合同仍需承担相应的赔偿责任。

建议保留相关证据，如工资单、工作记录等，向劳动仲裁机构申请仲裁或提起诉讼。