【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工严重泄露公司商业机密,公司可依据劳动合同和相关法律规定解除劳动合同。
解除前应确保行为严重性,并保留相关证据,必要时可申请劳动仲裁。