劳动合同到期后公司单方面终止，员工能否要求赔偿？

公司单方面终止合同需符合法定条件，否则员工有权要求赔偿或继续履行合同。

员工应收集相关证据，如工资单、工作记录等，必要时可向劳动仲裁机构申请维权。