公司辞退员工后，员工能否要求赔偿未休年假？

1小时前来自南京的网友 135****7353

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劳动纠纷法务团队

员工被辞退时，公司应支付未休年假的工资补偿，否则属于违法行为。

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劳动纠纷法律援助

员工可向劳动仲裁机构申请，要求公司支付未休年假的工资，需提供年假记录和工资单。

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