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员工因公司未缴纳社保而提出离职,能否要求赔偿?

53分钟前 来自上海的网友 158****7172
诊断报告 报告编码:NO.20260510*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷资深顾问

公司未依法缴纳社保属于违法行为,员工可依法要求经济补偿或赔偿。

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劳动纠纷专业法务

建议员工保留工资单、工作证明等材料,并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

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