【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果降薪行为违法或未与员工协商一致,公司拒绝支付补偿可能不合法。
员工可向劳动监察部门投诉或申请仲裁,以维护自身合法权益。