【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以向劳动监察部门举报单位的违法行为,要求依法支付工资。
同时,员工可申请劳动仲裁,要求单位补发差额并承担相关法律责任。