【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司未提前通知解除合同可能违反法律规定,您可以主张经济赔偿,并向劳动仲裁机构申请处理。
保留公司发出的解除通知和相关沟通记录,这些可以作为仲裁或诉讼的重要依据。