被暴力胁迫签署劳动合同，是否可以不履行？

2026.04.30 01:58 来自西安的网友 139****3765

报告编码：NO.20260430*****

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如果劳动合同是在暴力胁迫下签订的，劳动者可以依法申请撤销该合同。

回复时间：2026.04.30 02:00

劳动纠纷顾问团队

建议尽快向劳动监察部门举报，并收集相关证据以备后续维权。

回复时间：2026.04.30 02:13

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