【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司单方面调岗并降低薪资,若未经员工同意且无合理依据,员工可主张公司侵犯其合法权益。
建议员工先与公司协商,若协商无果,可向劳动监察部门举报或申请仲裁,要求恢复原薪资待遇。