【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
外籍员工在中国工作被拖欠工资,可以依据中国劳动法要求支付工资并赔偿损失。
建议与当地劳动监察部门联系,并寻求专业涉外律师协助处理。