【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果员工因涉嫌犯罪被辞退,但认为辞退程序违法或存在不公正待遇,仍可依法申请劳动仲裁。
建议在仲裁申请中详细说明辞退原因,并提供相关证据,如无犯罪记录证明或辞退通知等。