劳动纠纷中员工被取保候审，公司能否解除劳动合同？

员工被取保候审并不必然构成严重违纪，公司需根据具体情况和法律规定判断是否解除劳动合同。

建议公司在处理此类问题时，咨询专业律师，确保解除程序合法合规。