单位没交工伤保险,九级工伤赔偿怎么计算?
报告编码:NO.20260428***** 【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
为职工缴纳工伤保险是用人单位的法定强制性义务,单位未依法缴纳工伤保险的情况下发生工伤,所有的工伤赔偿责任都应当由用人单位自行承担,要求单位全额支付赔偿符合法律规定。
你可以在拿到工伤认定决定书和劳动能力鉴定结论后,直接要求用人单位按照九级工伤的标准全额支付赔偿,项目计算标准和已经缴纳工伤保险的情况一致,如果单位拒绝赔偿,你可以申请劳动仲裁维护权益。
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