员工因绩效考核被降职，是否可以要求公司出具书面说明？

员工有权要求公司就降职决定提供书面说明，包括考核结果、依据及处理过程。

若公司拒绝提供，员工可向劳动监察部门投诉，或通过法律途径要求公司履行说明义务。