因地震导致劳动合同无法继续履行，员工能否要求赔偿？

地震属于不可抗力，若因此导致劳动合同无法履行，员工一般不能要求赔偿，但可协商解除合同。

建议企业与员工积极沟通，根据实际情况协商补偿或重新安排工作，避免矛盾升级。