公司未提供社保，员工能否以此解除合同？

1小时前来自广州的网友 136****7819

诊断报告

报告编码：NO.20260509*****

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公司企业专业顾问

公司未依法为员工缴纳社保，员工可以依法解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿。

回复时间：56分钟前

公司企业专业法务

建议员工先与公司沟通，如公司仍不改正，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

回复时间：5分钟前

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