被派遣员工在交通事故中受伤,用工单位是否需要赔偿?
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如果被派遣员工在工作期间因交通事故受伤,且符合工伤认定条件,用工单位需承担工伤赔偿责任。
员工应及时报警并保留相关证据,同时向用工单位报告事故情况,以便启动工伤认定程序。
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如果被派遣员工在工作期间因交通事故受伤,且符合工伤认定条件,用工单位需承担工伤赔偿责任。
员工应及时报警并保留相关证据,同时向用工单位报告事故情况,以便启动工伤认定程序。