员工以不发加班费为由主动解除劳动合同，有补偿吗？

1小时前来自深圳的网友 186****0181

报告编码：NO.20260428*****

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劳动纠纷律师团队

员工依法享有单方解除劳动合同的权利，在用人单位不发加班费的情况下，员工主动解除劳动合同符合法律规定，用人单位必须向员工支付经济补偿，不会因为是员工主动提出解除就免除支付补偿的义务。

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劳动纠纷专业法务

如果你的单位还存在未依法缴纳社保等其他违法行为，你可以在仲裁时一并主张合法权益，如果对仲裁裁决结果不服，还可以在收到裁决书后15天内向法院提起诉讼。

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