旅游过程中受伤，单位是否需要承担工伤赔偿责任？

若旅游活动属于单位组织的公务或福利性质，且在工作时间或与工作相关，可能被认定为工伤。

建议及时向单位报告情况并申请工伤认定，同时保存相关证明材料，如行程安排和医疗记录。