员工离职后故意不交还公司财物，是否属于恶意行为？

2026.05.07 18:58 来自成都的网友 189****1307

诊断报告

报告编码：NO.20260507*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷律师团队

员工离职后拒不交还公司财物，可能涉嫌违反法律规定，需根据具体行为判断其恶意程度。

回复时间：2026.05.07 19:01

劳动纠纷资深法务

建议及时联系离职员工，要求其归还财物，并保留沟通记录，必要时可申请劳动仲裁。

回复时间：2026.05.07 19:59

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