试用期不交社保合法吗？转正补可以吗？

违法。劳动关系自用工之日起建立，试用期内同样需依法缴纳社保。转正后补缴不能免除试用期的违法责任。

员工可要求补缴或以此为由解除合同并索要补偿。社保属于强制义务，双方私下约定不交或折现均属无效条款。