员工离职后泄露公司商业秘密，公司可以怎么维权？

2小时前来自广州的网友 189****2123

报告编码：NO.20260507*****

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劳动纠纷顾问团队

公司可以依据保密协议追究员工的违约责任，同时可向法院申请禁令，防止进一步泄露。

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劳动纠纷专业法务

建议在员工入职时签订保密协议，并定期进行保密培训，以增强员工的保密意识。

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